電気工事士として現場に立ち、いくつもの配線を繋ぎ、照明に明かりを灯してきた。経験を重ねるごとに、図面が示す意味を深く理解できるようになり、作業のスピードも精度も上がってきた実感があるはずです。その手で身につけた技術は、間違いなく価値あるものです。
しかし、ふとした瞬間にこんな思いがよぎることはないでしょうか。
「毎日同じような作業の繰り返しで、自分の成長が止まっている気がする」
「もっと規模の大きな、自分が中心となって動かすような仕事に挑戦してみたい」
「この先10年、20年後も、同じように現場で作業を続けていけるだろうか」
もし少しでも心当たりがあるなら、それはあなたのキャリアが次のステージへ進むべきサインなのかもしれません。「電気工事士にできること」と検索したその行動の裏には、現状への満足だけでなく、自身の可能性をもっと広げたいという前向きな気持ちが隠れているのではないでしょうか。
この記事は、単に電気工事士の業務内容を解説するものではありません。現場作業員という枠を超え、あなたの市場価値を最大限に高めるための具体的なキャリアパスと、そのために必要な視点を示すためのものです。
この記事を読み終える頃には、あなたがこれから目指すべき道筋が、より明確になっているはずです。
【この記事の構成】
・電気工事士ができることの全貌｜「現場作業」から「管理・設計」までキャリアの選択肢
・現場作業員から施工管理へ。仕事のリアルと乗り越えるべき3つの壁
・キャリアアップを阻む会社の共通点｜「できること」が頭打ちになる環境とは？
・なぜテック・ネットは、電気工事士の「できること」を最大化できるのか
・あなたの「できること」は、まだ始まったばかり。
■ 電気工事士ができることの全貌｜「現場作業」から「管理・設計」までキャリアの選択肢
「電気工事士ができること」と一言でいっても、その領域は非常に広く、働く場所や立場によって求められる役割は大きく異なります。まずは、どのような選択肢があるのかを客観的に見ていきましょう。
キャリアを考える上で、大きく分けて3つの道筋が考えられます。
・現場作業を極める道
一つの分野における「匠」を目指すキャリアです。例えば、住宅専門、弱電のスペシャリスト、あるいは工場の生産ラインに関わる特殊設備のプロフェッショナルとして、誰にも真似できない技術力を追求します。自分の手でモノを創り上げる喜びを直接感じられる一方で、新しい技術の登場による価値の変化や、年齢による体力的な課題に直面する可能性も考慮する必要があります。
・施工管理へ進む道
現場のプレイヤーから、プロジェクト全体を指揮するマネージャーへと役割を変えるキャリアです。あなたがこれまで培ってきた現場での経験を活かし、図面を現実の形にするための工程管理、品質管理、安全管理、原価管理までを担います。自分の手を動かす機会は減りますが、より大きな裁量権を持ち、多くの専門業者をまとめて巨大な建造物を完成に導くという、スケールの大きな達成感を得ることができます。
・独立・起業する道
自らが事業主となり、会社を立ち上げる選択肢です。仕事の獲得から実作業、経理まで全てを自分の裁量で行う自由があります。成功すれば大きなリターンを得られる可能性がありますが、仕事がなければ収入はゼロになるという厳しい現実もあります。技術力だけでなく、営業力や経営に関する知識も不可欠となる道です。
どの道が正解ということはありません。大切なのは、それぞれの道の特徴を理解した上で、自分が将来どうなりたいかを考えることです。
■ 現場作業員から施工管理へ。仕事のリアルと乗り越えるべき3つの壁
セクション2で挙げた選択肢の中で、特に現場経験を活かしながらキャリアを大きく飛躍させる可能性を持つのが「施工管理」への道です。しかし、その役割は現場作業員とは全く異なり、乗り越えるべき壁も存在します。
施工管理の仕事の最大のやりがいは、自分がプロジェクトの「司令塔」になれることでしょう。まっさらな更地に、巨大なビルや公共施設が完成していく過程の全てに関わり、多くの専門家たちを動かして一つの目標に向かう。自分の判断一つでプロジェクトの進行が大きく変わる緊張感と、無事に全ての電気が灯り、建物に命が吹き込まれた瞬間の達成感は、何物にも代えがたいものがあります。
しかし、その大きなやりがいを得るためには、厳しい現実にも向き合わなければなりません。
・壁1：多様な関係者との調整力
施工管理の仕事は、人とのコミュニケーションが９割と言っても過言ではありません。施主、設計事務所、ゼネコン、そして様々な専門分野の職人たち。それぞれの立場や言い分が食い違う場面は日常茶飯事です。その中で板挟みになりながらも、冷静に状況を分析し、プロジェクト全体にとっての最適解を見つけ出し、関係者全員を納得させる高度な調整力が求められます。
・壁2：予期せぬトラブルへの対応力
現場は常に計画通りに進むとは限りません。悪天候による工期の遅れ、資材の納品ミス、現場での急な仕様変更など、予測不能なトラブルが次々と発生します。その度にパニックになるのではなく、「さて、どう解決しようか」と冷静に頭を切り替え、被害を最小限に抑えるための次善策を即座に打ち出す柔軟性と精神的な強さが必要です。
・壁3：プレイヤーからマネージャーへの視点の転換
これまでのように、自分が手を動かして問題を解決することはできなくなります。代わりに、どうすれば職人たちが最高のパフォーマンスを発揮できる環境を作れるか、というマネジメントの視点が不可欠になります。作業の品質だけでなく、予算や工期、安全といった、これまで以上に広い視野で現場全体を俯瞰し、経営的な視点を持つことが成功の鍵となります。
■ キャリアアップを阻む会社の共通点｜「できること」が頭打ちになる環境とは？
施工管理というキャリアに魅力を感じても、いざ転職するとなると、どの会社を選べばいいのか迷うはずです。ここで選択を誤ると、せっかくの意欲がありながら、キャリアが停滞してしまう可能性があります。実は、「できること」が頭打ちになってしまう会社には、いくつかの共通点が存在します。
例えば、「給与の高さだけで選んだら、結局は下請け業務ばかりで、作業員時代とやることが変わらなかった」「大きなプロジェクトに関われると聞いて入社したが、実際は一部分の管理しか任されず、全体像が見えないままだった」といった話は、残念ながらよく聞く失敗談です。
こうした「後悔する転職」を避けるために、目先の条件だけでなく、以下の3つの軸で会社を見極めることが重要になります。
・①事業領域の広さ（多様な経験が積めるか）
携わる工事の種類が限定的な会社では、どうしても知識や技術が偏ってしまいます。電気工事だけでなく、関連する通信設備や空調設備、消防設備など、幅広い分野を手掛けている会社であれば、案件ごとに新しい知識を吸収でき、技術者としての引き出しを増やすことができます。
・②元請けとしての立場（裁量権を持って仕事ができるか）
建設業界は多重下請け構造が一般的ですが、常に下請け、孫請けの立場で仕事をしていると、どうしても裁量の範囲は狭まります。施主やゼネコンから直接仕事を受ける「元請け」の立場でプロジェクトに携われる会社であれば、予算や工法選定の段階から深く関与でき、自身の判断で仕事を進める経験を積むことが可能です。
・③人材育成への投資（会社が成長を後押ししてくれるか）
個人の頑張りだけに依存するのではなく、会社として社員の成長を本気で支援する姿勢があるかどうかも重要なポイントです。例えば、業務に必要な資格の取得費用を会社が負担してくれたり、経験年数に応じた研修制度が整っていたりする環境は、社員のキャリアアップを本気で考えている証拠と言えるでしょう。
■ なぜテック・ネットは、電気工事士の「できること」を最大化できるのか
ここまで、後悔しない会社選びの軸として「事業領域の広さ」「元請けとしての立場」「人材育成への投資」の3つを提示してきました。
そして、この3つの条件を満たし、あなたの「できること」を最大化できる環境が、私たち株式会社テック・ネットにはあります。
テック・ネットは、単なる電気工事会社ではありません。電気設備はもちろん、電気通信、空調・管、消防設備、リニューアル工事までを手掛ける「総合設備エンジニアリング企業」です。この事業領域の広さは、あなたが特定の分野だけでなく、建築設備全体のプロフェッショナルとして成長できる土壌があることを意味します。一つの現場で電気だけでなく空調や通信の知識も吸収できるため、他社の技術者よりも圧倒的に早いスピードで市場価値を高めることが可能です。
また、私たちは官公庁や大手民間企業など、多様な顧客から直接プロジェクトを請け負う元請け企業としての実績を多数持っています。これは、あなたがプロジェクトの歯車としてではなく、中心人物として裁量権を持って仕事に取り組める機会が豊富にあるということです。お客様と直接対話し、課題解決に貢献する経験は、技術者としての自信と視野を大きく広げてくれるはずです。
何よりも、私たちは「企業は人なり」という理念を大切にしています。社員一人ひとりの成長こそが会社の成長に繋がると本気で考えているからこそ、人材育成への投資を惜しみません。施工管理技士や電気工事士といった国家資格の取得にかかる受験費用は会社が全額負担し、合格者には報奨金を支給。さらに、若手から中堅、管理職まで、それぞれの階層に応じた研修制度も充実させており、あなたがキャリアのどの段階にいても、着実にステップアップできる仕組みを整えています。
もしあなたが、今の環境で「できること」に限界を感じているなら、ぜひ一度、私たちの話を聞いてみませんか。テック・ネットには、あなたの可能性を解き放つフィールドが広がっています。
詳しい募集要項や会社の雰囲気については、こちらの採用サイトをご覧ください。
https://www.tech-net-co.jp/recruit
■ あなたの「できること」は、まだ始まったばかり。
この記事では、電気工事士のキャリアの可能性と、後悔しない会社選びの軸についてお伝えしてきました。
重要なのは、電気工事士の「できること」は、本人の能力や意欲だけで決まるのではなく、働く環境に大きく左右されるという事実です。同じ作業を繰り返す環境にいれば、成長はそこで止まってしまいます。一方で、多様な経験が積め、大きな裁量権が与えられ、成長を後押ししてくれる環境に身を置けば、あなたの可能性は無限に広がっていきます。
もし、今の働き方に少しでも疑問や物足りなさを感じているのなら、それは決してわがままではありません。より良いキャリアを築きたいと願う、当然の気持ちです。その気持ちに蓋をせず、まずは情報収集の一環として、外の世界に目を向けてみることが、未来を大きく変える第一歩になるかもしれません。
株式会社テック・ネットは、社員一人ひとりの「もっと成長したい」という想いに、本気で向き合う会社です。私たちは、あなたがこれまで培ってきた現場での経験を、決して無駄にはしません。その経験を土台に、よりスケールの大きな仕事で、市場価値の高い技術者へと成長していく未来を、一緒に創っていきたいと願っています。
いきなり応募、ということではなく、まずはカジュアルな形で情報交換だけでも構いません。私たちがどんな想いで仕事に取り組んでいるのか、ぜひ一度、あなたの目で確かめてみてください。
何かご質問やご相談があれば、お気軽にお問い合わせフォームからご連絡ください。
